為進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，創(chuàng)新監(jiān)督模式,，拓寬監(jiān)督渠道,，明光市在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,、市直各黨政機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位,、重點(diǎn)項(xiàng)目工程建設(shè)單位和各村（居）委會中選取 50名同志,，作為隱形監(jiān)督員,，對干部職工的作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行監(jiān)測,、監(jiān)視、監(jiān)查和監(jiān)督,，重點(diǎn)反映他們在工作效率,、工作效益和工作效果方面的不作為、慢作為,、亂作為,，促作風(fēng)建設(shè)提質(zhì)提效。
為解決隱形監(jiān)督人員的保密問題,，由明光市紀(jì)委監(jiān)委從各單位的干部（職工）中約定,。村（居）委會的隱形監(jiān)督人員，在村（居）委會的轄區(qū)內(nèi),，從政治素質(zhì)過硬,、綜合素質(zhì)優(yōu)秀的人士中密選。從而建成一只涵蓋黨員干部,、社區(qū)群眾,、企事業(yè)單位工作人員等各類人群隱形效能監(jiān)督隊(duì)伍。隱形監(jiān)督人員平時(shí)身份處于保密狀態(tài),，隸屬本單位領(lǐng)導(dǎo),，在行使監(jiān)督職能時(shí)，直接隸屬該市紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo),。
為避免實(shí)施作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督中難以擺脫“人情”“關(guān)系”干擾,，該市紀(jì)委監(jiān)委對隱形監(jiān)督員提出明確要求，要求隱形監(jiān)督員只能與市紀(jì)委指派人員保持單線聯(lián)系,，個(gè)人身份信息不予公開,。同時(shí)，堅(jiān)持不定期明察暗訪，通過工作接觸中的切身體驗(yàn),，對明光市內(nèi)各行政部門效能問題進(jìn)行監(jiān)督檢查,。
監(jiān)督員發(fā)現(xiàn)問題可以通過來人、來電,、填報(bào)《作風(fēng)建設(shè)實(shí)時(shí)監(jiān)測表》等三種形式及時(shí)反映,，同時(shí)要求，凡超過一個(gè)月不向市紀(jì)委監(jiān)委作任何信息反饋的,，取消其隱形監(jiān)督員資格,。市紀(jì)委監(jiān)委根據(jù)反映情況迅速進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，核查結(jié)果予以曝光,，并對當(dāng)事人依紀(jì)依規(guī)作出處理,。
將監(jiān)督趨于多元化，變以往單一“已知面孔”為更多“未知面孔”,，變“單兵種作戰(zhàn)”為“多兵種作戰(zhàn)”，變“有形監(jiān)督”為“無形監(jiān)督”,，變“有限監(jiān)督”為“全方位監(jiān)督”,，讓監(jiān)督更有力、更真實(shí),、更有效,。同時(shí)，給機(jī)關(guān)工作人員帶來某種壓力,，促使其時(shí)刻警醒,，勤勉盡責(zé)，不敢懈怠,。
為了做到監(jiān)督成果剛性化,。使作風(fēng)建設(shè)隱形監(jiān)督員反映的問題得到有效處理，在今后的工作中,，凡是作風(fēng)建設(shè)隱形監(jiān)督員反映的問題一律實(shí)行專人接收,，優(yōu)先辦理，限時(shí)辦結(jié),；凡是作風(fēng)建設(shè)隱形監(jiān)督員反映的重大違紀(jì)違規(guī)線索一律進(jìn)行跟蹤督辦,；凡是作風(fēng)建設(shè)隱形監(jiān)督員反映問題的辦理結(jié)果一律進(jìn)行回訪跟蹤問效。堅(jiān)決做到督辦問題沒有澄清的不放過,，重要問題沒有查糾的不放過,，整改措施不到位的不放過，違紀(jì)問題不處理的不放過,。
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